¿Qué es un freelance?

Rate this post

Cada día son más utilizados en las empresas los contratos freelance. Es un modo de externalizar los servicios que para la empresa no son rentables. Este documento, permite a un profesional independiente (freelance) realizar trabajos puntuales para una empresa durante un tiempo determinado. ¿No sabes aún qué es un freelance? Te lo explicamos a continuación. 

¿Qué es un freelance?

El freelance es un profesional independiente, que cuenta con un contrato de colaboración para realizar trabajos puntuales en una empresa. Este acuerdo permite externalizar ciertos servicios o trabajos de la empresa, debido a que no son rentables para esta y supondría una desventaja realizarlos. Gracias a la externalización podemos obtener multitud de beneficios, entre ellos destaca el ahorro económico o el hecho de contar con un trabajador especializado sin tener que formar al personal de la empresa.

Entre las características principales del contrato freelance podemos señalar:

  • El freelance es un profesional independiente y debe estar dado de alta como autónomo.
  • No se establece ninguna relación laboral entre el trabajador y la empresa, por lo tanto, el freelance es responsable de sus costes laborales.
  • El profesional independiente puede realizar proyectos para diferentes empresas al mismo tiempo.
  • La duración del contrato freelance es determinada. La fecha de entrega se pacta de antemano en el contrato.
  • El freelance determina su horario de trabajo.
  • El trabajo del freelance se paga en base al proyecto realizado y al resultado obtenido.
  • Tras la finalización del acuerdo, las partes no tienen obligación de continuarlo.
  • El documento concreta el trabajo o servicios que el profesional independiente va a realizar. 

Contenido del contrato de freelance

¿Sabes ya qué es un freelance, pero no sabes cómo realizar el contrato? La seguridad a la hora de desarrollar un trabajo de forma independiente es primordial, ya que los ingresos del profesional dependen de ello. Entre los puntos principales que debe contener un contrato freelance encontramos los siguientes:

  • Datos personales: Debe contener los datos de ambas partes.
  • Trabajo: Debe describir detalladamente en qué consiste el trabajo y sus características.
  • Duración: Se especificará la duración del contrato y la fecha de entrega del trabajo a realizar.
  • Precio: Definirá la suma a pagar, además del plazo y la forma de pago.
  • Cambios: Debe concretarse qué ocurrirá en caso de que se produzcan cambios de algún tipo o si habrá pagos adicionales.
  • Cancelación: Debes concretar las condiciones por las que se puede cancelar el proyecto antes de tiempo.
  • Responsabilidades y obligaciones: Definición del deber de las partes.
  • Propiedad del trabajo: Definir quién es el propietario hasta el momento del pago.
  • Derechos de autor: Debe conocerse cuáles son las restricciones del material que se va a utilizar.
  • Firma: Debe estar firmado por ambas partes.
  • Anexos: Incluiremos documentos adjuntos que delimiten las prestaciones y todas las características del trabajo (lugar, materiales, maquinaria…).

Puedes realizar tu contrato de freelance haciendo clic en este enlace

Beneficios del contrato de freelance

Ventajas para la empresa de realizar un contrato freelance

  • Menores costes operativos: El profesional independiente se encarga de los costes necesarios para desarrollar su labor. Además, la empresa evita abonar vacaciones y pagas extra.
  • Se evita tener que pagar la seguridad social: El freelance pagará sus propias cuotas en la seguridad social, además de cubrir también sus bajas médicas.
  • Mejor organización: La empresa dispone de más tiempo para atender otras cuestiones.
  • Responsabilidad: Al depender sus ganancias de ellos mismos, los freelance suelen ser responsables con su trabajo.
  • Enriquecimiento del proyecto: Contarás con la opinión de un profesional con experiencia en diversas áreas.
  • Despidos: No existe una indemnización al prescindir del trabajador.

Ventajas de ser freelance

  • Actividad: Flexibilidad al establecer el objeto del contrato.
  • Independencia: Determina su horarios y lugar de trabajo.
  • Ganancias: Posibilidad de conseguir una retribución mayor, ya que el dinero que gana es proporcional al trabajo que realiza. Además, puede realizar proyectos simultáneamente para varias empresas.
  • Aprendizaje: Al trabajar en una gran variedad de proyectos, el trabajador adquiere habilidades muy rápidamente.
  • Precio: Puede pactar un precio fijo del proyecto o por objetivos.
  • No existen las horas extra: Se cobra por trabajo realizado.

Ahora que ya sabes qué es un freelance, es importante recordar que por seguridad el contrato debe constar por escrito, y estar expresado de una forma sencilla y clara. Es imprescindible detallar correctamente todas las condiciones laborales, ya que con ello evitarás futuros conflictos y será más fácil encontrar una solución ante cualquier problema.

 

¿Sigues sin saber qué es un freelance o con dudas sobre la realización del contrato? Entonces contacta con nuestros abogados especialistas y te ayudarán a resolverlas.

<